HR vip II - Inhouse Ausstellung
HR [vip II] very interesting partners
Die Inhouse-Ausstellung für das Personalwesen von morgen !
Am Freitag, 8. Oktober 2010 von 11 bis 18 Uhr in Kriens !
Aktuelles aus der HR-Welt wird Ihnen an verschiedenen Themeninseln in den Büros der PerSal AG präsentiert. Zudem erfahren Sie viel Wissenswertes um das kostenlose Update "ilil".
Wie z.B. den neuen IBAN-Konverter, die überarbeiteten Jahresauswertungen, die erweiterte Mandantenverwaltung sowie den völlig neuen PerSal Look. Dazu natürlich kulinarische Leckerbissen nicht nur extravagant serviert sondern auch speziell präsentiert. Lassen Sie sich überraschen!
Kurzreferate:
13.00 und 15.00 Uhr, Entscheidende Erfolgsfaktorenfaktoren im HR Bereich
Referent: Herr Thomas Fehlmann , Eidg. dipl. Kommunikationsleiter, Unternehmer
14.00 und 16.00 Uhr, Das neue zentrale Familienzulage-Register (ZAS)
Referentin: Frau Gertrud Bollier, Eidg. dipl. Sozialversicherungs-Expertin
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| PerSal Update "ilil" | PerSal Info "Forum" | PerSal Update "ilil" |
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Ab 1. Januar 2011 wird das nationale Familienzulagenregister (ZAS) seinen Betrieb aufnehmen Neu wird auf eidgenössischer Ebene der Bestand der Bezügerinnen und Bezüger von Familienzulagen laufend aktualisiert. Was heisst das für PerSal?Die Kinder- und Angehörigen-Stammdaten sind durch die neu geforderten Informationen erweitert worden (z.B. AHV-Nr. für jedes Kind)Kinder- und Ausbildungszulagen müssen neu pro Kind und nicht mehr pro Bezüger abgerechnet werden Sämtliche Kinder- und Ausbildungszulage-Lohnarten sind im PerSal neu strukturiert und haben eine neue Lohnarten-Nummer erhalten Je nach Ausgleichskasse wird ein vollautomatisierter Datenexport von PerSal zur Verfügung gestellt. z.B. für folgende Kassen: - Ausgleichskasse Zürcher Arbeitgeber (AZA) - Alle Ausgleichskassen die am eahv-Verbund angeschlossen sind - Ausgleichskasse für das schweizerische Bankengewerbe |
Kurzreferat von Frau Gertrud Bollier, Eidg. dipl. Sozialversicherungs-Expertin Frau Gertrud Bollier, Geschäftsführerin der gebo Sozialversicherungen AG und Buchautorin des "Leitfaden für schweizerische Sozialversicherung" referiert über die Auswirkungen des nationalen Familienzulagenregisters auf die tägliche HR-Arbeit. Nebst ihrer Tätigkeit ist Frau Bollier Dozentin an der ZGP (Zürcher Gesellschaft für Personal-Management ) und Redaktorin vieler Sozialversicherungsartikel in der "Finanz- und Wirtschaft" sowie in der "Schweizer Personalvorsorge". Kurzreferat „Entscheidende Erfolgsfaktoren im HR Bereich“ mit Herr Thomas Fehlmann, Eidg. dipl. Kommunikationsleiter Herr Thomas Fehlmann arbeitet als selbständiger Berater für systemische Organisationsentwicklung, Kommunikation und Coaching. Sein Schwergewicht liegt auf den weichen Faktoren, die erfolgreiche zwischenmenschliche Zusammenarbeit ermöglichen. Aus der Praxis kennt er die HR Situation im unter-nehmerischen Kontext und in verschiedensten Branchen. |
Lohnarten Korrektur-Assistent in der Variablen-Eingabe Mittels eines neuen Korrektur-Assistenten lassen sich in der Variablen-Eingabe Kinderzulagen, Quellensteuern und übrige Lohnarten aus vergangenen Lohnläufen einfach und schnell korrigieren. Sie klicken den zu korrigierenden Lohnlauf an und geben den gewünschten Soll-Wert an, den Rest erledigt PerSal vollautomatisch. PerSal Dokumenten-Management PerSal präsentiert mit dem neuen Update "ilil" einen integrierten Word-Generator. Mit diesem lassen sich alle bisher im Word erstellten Einzel- und Seriendokumente ins PerSal übertragen und mit den gewünschten Informationen aus den Stammdaten des PerSal mischen (Adresse, Pensum, Stellenbezeichnung, Funktion usw.). Nach Bedarf können die ausgedruckten Dokumente beim Mitarbeitenden gespeichert werden. Definieren und Hinterlegen von Dokumentvorlagen wie Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Salärbriefen, Weihnachtsschreiben etc.) |
HR [vip II] very interesting partners - Ihre Zeit effizient investiert.
Mit Ihrem Besuch sind Sie nicht nur über PerSal auf dem neusten Stand, Sie erhalten wichtige HR-Informationen von ausgewiesenen Spezialisten aus erster Hand. Wir freuen uns, Sie in Kriens zu begrüssen.
Gerne nehmen wir Ihre ANmeldung entgegen. Melden Sie sich JETZT an!
